همه آن چیزی که درباره اجرت المثل باید بدانیم

در ماده 336 قانون مدنی تاکید شده بر اینکه هر کس بر حسب امر دیگری اقدام به عملی نماید که عرفا برای آن اجرتی باشد مستحق اجرت عمل خود می باشد، مگر اینکه معلوم شود قصد تبرع داشته است.

چنانچه زوجه کارهایی را که شرعا بر عهده وی نبوده و عرفا برای آن کار اجرت در نظر گرفته شده باشد به دستور زوج و با عدم قصد تبرع انجام داده باشد و برای دادگاه نیز ثابت شود، دادگاه اجرت کارهای انجام گرفته را محاسبه و حکم می دهد.

در چه شرایطی به من اجرت المثل تعلق می گیرد؟

1. آن کار شرعا در زمره وظیفه زناشویی نباشد.

2. عرف برای آن کار اجرت معین کرده باشد.

3. آن کار را به دستور شوهر انجام داده باشد.

4. در انجام آن کار قصد تبرع داشته و آن کار را رایگان انجام نداده باشد.

نکته: در صورت جمع شرایط بالا، زن مستحق اجرت المثل بر اساس حکم دادگاه می باشد.

زوجه باید درخواست مطالبه اجرت المثل ایام زناشویی در دادگاه خانواده تسلیم کند و اگر هم پرونده طلاق در دادگاه مطرح باشد، دادگاه ضمن رای خود باید تکلیف اجرت المثل را معین کند.

- تعیین میزان اجرت المثل توسط کارشناس رسمی دادگستری که از طرف دادگاه رسیدگی کننده انتخاب می شود صورت می گیرد.

- هزینه ی کارشناس بر عهده زوجه می باشد.

- در محاسبه اجرت المثل سنوات زندگی مشترک ملاک می باشد.

- اگر زوجین بر میزان اجرت المثل توافق کرده باشند، همان رقم مورد حکم دادگاه قرار می گیرد.

جواب) اگر توافق اولیه وجود داشته باشد بر مبنای آن عمل می شود.

جواب) بستگی به توافق زوج و زوجه دارد.