پرسش کاربر
نفوذ کارفرما درهیات تشخیص اداره کار
سلام.اقای جمشیدوندعزیزاگرمطالب نوشته های بنده رومیخوندین علت اخراج موجه بدلیل زوال زمینه اشتغال عنوان شده.شماگفتیدشغل خاصی درقراردادنوشته باشید درحالی که اینگونه نیست.کارفرماباحقه وترفنددرکاغذازکارگران ومشتریان خودش برعلیه بنده شهودجمع اوری کرده که ب...
درحال مرخصی
کار، بیمه و تامین اجتماعی|مطالبه حقوق ومزایا
۲۸ اسفند ۱۳۹۸ ساعت 20:18
سلام.اقای جمشیدوندعزیزاگرمطالب نوشته های بنده رومیخوندین علت اخراج موجه بدلیل زوال زمینه اشتغال عنوان شده.شماگفتیدشغل خاصی درقراردادنوشته باشید درحالی که اینگونه نیست.کارفرماباحقه وترفنددرکاغذازکارگران ومشتریان خودش برعلیه بنده شهودجمع اوری کرده که بنده درحین کارفحاشی واهانت وتوهین میکنم.درحالی که ب
۲۸ اسفند ۱۳۹۸
سلام کاربر محترم بنده هم کاملا واضح عرض کردم که چون دلیل را زوال شغل نوشته پس شهادت شهود به نوعی در رای تاثیر نداشته و شما باید اثبات کنید که سمت شما هنوز وجود دارد یا مقید به اشتغال به شغل خاص نبودید اگر موثر واقع نشد از رای به دیوان عدالت دادخواست بدهید موفق باشید
پرسش های مرتبط
دیدگاه کاربران