قرار داد سه ماهه بین کارگر و کارفرما

با سلام قرار داد کار سه ماهه در واقع استخدام موقت هست برای محک زدن کارگر ، اگر در این مدت سه ماهه که قرار داد بسته شده وهر دو طرف قبول کردند کوتاهی از طرف کارگر یا کارفرما پیش آید هیچ کدام حق فسخ تا پایان قرار داد نخواهند داشت. و اگر کارفرما اقدام به اخراج کارگر کند، کارگر می‌تواند با مراجعه به ادا