سلام،بنده کارگر یه شرکت 4ماهه مشغول کارم و قرارداد رسمی یک ساله دارم مدتی پیش سر یه اردو خارج از محل کار ک اختیاری بود منو مجبور به بردن باخودشون کردن من امتناع کردم اما پس از جدال با مدیر منابع انسانی ب اجبار منو بردن من باناراحتی گفتم میام ولی بعدش استعفا میدم بعداز اردو پشیمان شدم وچون استعفانامه کتبی ندادم پشیمون شدم اما طی چندین بار منو وادار ب استعفا نامه کردن ک رد کردم و گفتم طبق قرارداد میمونم بهم فرصت دادن دنبال کاربری من بازم رد کردم و یه باره ب گفته خودشون نامه اخراج نوشتن گفتن بیاامضاکن امروز بازم امتناع کردم آیا نامه اخراج بایدمنم امضاکنم یانه اگه امضاکنم عدم نیاز میتونم بگیرم یانه . تو قرارداد رسمی بند استثنا هست ک تا 50کیلومتر اونم واسه ماموریت میتونن منو بفرستن آنلاین اردو بیشتر ا50کیلومتربوده اردو هم بوده .ولی از اون مدت باهام بدشدن الان ک فهمیدن استعفا نمیدم نامه اخراج نوشتن با امضای کارمند !ک امضانکردم لطفاً راهنماییم کنید
باسلام امکان اخراج بدون دلیل موجه برای شرکت وجود ندارد و شما نیز نیازی به امضای حکم اخراج ندارید چنانچه حکمی صادر شده باشد اصلاً نباید امضا کنید و در صورت پایمال شدن حقوق خویش می توانید به اداره کار شکایت نماید
اگر نیاز به مشاوره بیشتر با علیرضا فضلی دارید کلیک کنید
سلام خسته نباشید
ببخشید من از تاریخ 19.91402تا 1.2.1403 در یک هتل کا...
سلام وقتتون بخیر من معلم هستم ک در شهری غیر از محل سکونت مشغول ب کار...
سنوات شامل حقوق ، منظور حقوق ثابت اداره کار هست ؟
حق مسکن و خوار وبار...
سلام میخوام جذب سپاه شم خطم که قبلا با نامزدم (جدا شدیم)چت داشتم تو ر...
سلام، من علیرضا فضلی هستم وکیل پایه یک دادگستری حقوقی. در صورتیکه نیاز به مشاوره با من داشتی می تونی خدمت مشاوره تلفنی رو انتخاب کنی .